경비원 양성사업 참여자 모집 | 2023년 중장년층 안정적인 일자리 찾기

2023 중장년 경비원 양성사업 참여자 모집 - 경비원으로 새로운 시작을 하세요

2023 중장년 경비원 양성사업 모집

중장년층 경비원으로 일하기: 이점과 도전

경비원으로 새로운 시작을 고민 중인 분들이라면 중요한 질문 중 하나는 "경비원으로 어떤 이점과 도전이 있을까?"입니다. 저희 양성사업에서 제공하는 교육과정을 통해 여러분은 다음과 같은 이점을 누리실 수 있습니다.

• 안정적인 일자리 제공
• 근무 시간과 장소가 다양함
• 기초적인 보안 교육 제공
• 손쉬운 참여자 모집

하지만 경비원으로 일하게 되면 다음과 같은 도전을 마주할 수 있습니다.

• 근로 환경이 불안정할 수 있음
• 육체적인 노동력 요구
• 기술 및 지식 수준 성장의 한계

양성사업 참여자 모집 방법 및 자격 조건

2023 중장년 경비원 양성사업 참여자 모집 기간은 2022년 11월 1일부터 2023년 1월 31일까지입니다. 참여 자격 조건은 다음과 같습니다.

• 모집기간 : 2023.7 .17.(월) ~ 8. 14.(월) 오전 11시
• 모집인원 : 총 20명 내외
• 모집대상 : 만 45세~64세(출생일 1959.1.1.~1983.12.31.)의 주민등록상 서울시민
• 우대조건 : 직무 관련(모안, 시설 등) 경험 및 자격증 소지자 우대

2023 중장년 경비원 양성사업 신청 하기

지원 방법은 양식에 맞게 작성하여 이메일로 제출하거나 우편으로 접수할 수 있습니다. 자세한 내용은 모집 공고를 참고해주세요.

중장년 경비원 양성사업 참여자 지원서 작성 팁

지원서 작성은 자신의 경험과 능력을 최대한 살려서 작성하는 것이 중요합니다. 또한, 다음과 같은 팁을 따르면 더욱 효과적인 지원서를 작성할 수 있습니다.

• 간결하고 명료한 문장 사용
• 구체적인 사례나 사실 등을 들어 능력 언급
• 자신의 적극적인 업무태도를 강조
• 타인과 함께 일할 능력 강조
• 맞춤법과 띄어쓰기 확인

모집 공고를 참고해 자세한 사항을 확인하시고 지원서를 작성해주세요.

 

신청 방법 이미지